Tại Việt Nam, MobiFone là một trong ba mạng di động lớn nhất, chiếm hơn 30% thị phần. MobiFone luôn chú trọng trong việc tuyển dụng nhân tài. Cùng với sự phát triển và nhu cầu đa dạng, MobiFone thường xuyên tuyển dụng ở nhiều vị trí khác nhau. Hiện tại , MobiFone đang có đợt tuyển dụng rất nhiều vị trí hấp dẫn. Nếu bạn đang thắc mắc đến vị trí nhân viên kinh doanh MobiFone sẽ làm gì? Có yêu cầu gì không? Thì hãy theo dõi bài viết dưới đây để biết thông tin cụ thể như thế nào nhé.

Nhân viên kinh doanh của MobiFone sẽ làm gì
Review Nhân viên kinh doanh MobiFone
1. Quyền lợi khi là nhân viên kinh doanh tại MobiFone
Đến với MobiFone, các ứng viên sẽ được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động. Ngoài ra, được tham gia các khóa học nâng cao chuyên môn; Các chế độ ưu đãi đặc biệt hấp dẫn; Có cơ hội thăng tiến cao trong công việc.
1.1 Môi trường làm việc
Dựa trên các tiêu chí đánh giá về lương thưởng hấp dẫn, nguồn nhân lực , mức độ gắn kết giữa người lao động với công ty, MobiFone đứng thứ 15 trong Top 100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam. Ở lĩnh vực CNTT/Viễn thông, MobiFone được xếp thứ 2.
Về không gian làm việc, tại công ty Viễn Thông MobiFone, các nhân viên kinh doanh sẽ được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động. Văn phòng được thiết kế theo hướng kiến trúc nhã nhặn, tối giản, những không kém phần tinh tế và hiện đại. Sử dụng chủ yếu gam màu trắng tạo sự tinh khiết nhẹ nhàn, đem lại cho nhân sự hứng khởi, tích cực trong lúc làm việc.
1.2 Chế độ lương thưởng và phúc lợi
MobiFone được đánh giá là nơi có chế độ đãi ngộ hấp dẫn. Cụ thể như sau:
- Theo báo cáo, mức lương bình quân nhân viên công ty MobiFone cao hơn so với mặt bằng chung.
- MobiFone xây dựng chế độ lương thưởng minh bạch, rõ ràng.
- Nhân viên MobiFone còn nhận được những khoảng phụ cấp như: Phụ cấp xăng xe, điện thoại, làm tăng ca, ăn ca, hỗ trợ kinh doanh…
- Trợ cấp hưu trí; Hỗ trợ tham gia các hoạt động thể dục thể thao; Hỗ trợ đi lại bằng ô tô cho những cán bộ nhân viên đủ tiêu chuẩn; Tổ chức các cuộc thi, hoạt động tập thể…
- Tất cả cán bộ nhân viên tại MobiFone được khám sức khỏe định kỳ và chuyên sâu, được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp đầy đủ.
- MobiFone thường xuyên tổ chức team building, du lịch giúp các thành viên có thể thư giản, nâng cao chất lượng cuộc sống.
- Thường xuyên mở các kháo đào tạo phong phú nhằm giúp CBCNV không ngừng phát triển bản thân, nâng cao các kỹ năng cũng như chuyên môn nghề nghiệp.
2. Công việc của Nhân viên kinh doanh MobiFone sẽ làm
Với vị trí nhân viên kinh doanh, bạn sẽ trực tiếp phụ trách công tác bán hàng và chăm sóc khách hàng doanh nghiệp lớn, vừa và nhỏ. Cụ thể:
- Tìm kiếm khách hàng và tư vấn sản phẩm đến các cá nhân, doanh nghiệp
- Tư vấn chào bán các sản phẩm mới và chăm sóc khách hàng hiện tại
- Đàm phám, thương lượng và soạn thảo hợp đồng
- Hoàn thiện các hồ sơ kinh donah
- Chăm sóc khách hàng theo các dịp lễ, tết, sinh nhật, thành lập công ty
- Xây dựng các phương án để duy trì mối quan hệ với các khách hàng của mình
- Báo cáo công việc theo yêu cầu cấp trên
3. Cách ứng tuyển nhân viên kinh doanh MobiFone
Để trở thành nhân viên kinh doanh MobiFone, bạn sẽ phải vượt qua 3 vòng ứng tuyển. Cụ thể các vòng như sau:
Yêu cầu
Nhân viên kinh doanh được hiểu là những người tư vấn và bán các sản phẩm, dịch vụ cho khách hàng, để mang lại doanh thu và lợi nhuận cho doanh nghiệp. Để trở thành nhân viên kinh doanh chính thức của MobiFone, mỗi ứng viên phải đảm bảo cá yếu tố như:
- Công Dân Việt Nam, độ tuổi từ 21 đến 30 tuổi.
- Nam cao từ 1.65m; Nữ cao từ 1.60m trở lên
- Tốt nghiệp Trung cấp trở lên.
- Các kỹ năng cơ bản: Kỹ năng giao tiếp; Kỹ năng lắng nghe; Kỹ năng đàm phán; Kỹ năng giải quyết vấn đề; chủ động, sáng tạo trong công việc…
- Có xe máy, có điện thoại di động và sim mạng MobiFone để phục vụ trong công việc.
- Tinh thần trách nhiệm học hỏi cao.
- Mục tiêu nghề nghiệp rõ ràng.
- Mong muốn tiến xa hơn trong công việc.
- Có ý thức kỹ luật, tuân thủ mọi quy định của MobiFone.
Quy trình ứng tuyển
- Vòng tuyển dụng thứ nhất:Ứng viên nộp hồ sơ trực tiếp về công ty. Phía công ty sẽ tiến hành hành sàng lọc hồ sơ và chọn ra những bạn đạt để tiếp tục vào vòng tuyển dụng tiếp theo.
- Vòng tuyển dụng thứ haiĐây là vòng thi viết bài, mỗi ứng viên sẽ viết theo 3 phần gồm:
- Bài thi chuyên ngành: Làm trong vòng 90 phút với đầy đủ những kiến thức từ IP, cisco, viba số, hay thông tin quan, GMS,… liên quan tới thông tin di động. Bài này đòi hỏi ứng viên phải am hiểu, có kiến thức sâu rộng và toàn diện.
- Với bài thi chuyên ngành được tính hệ số 2 nên đây là bài thi quan trọng mà cần lưu ý. Có nhiều dạng bài tập có thể được đưa ra trong phần thi này nên hãy tìm hiểu kỹ lưỡng mọi kiến thức liên quan để luôn có được sự chủ động lớn nhất.
- Bài thi Anh văn: Ứng viên muốn vượt qua bài thi này phải đạt trình độ B, trên 4 điểm.
- Bài thi tin học: Bao gồm những kiến thức cơ bản như Word, excel, Access, Powerpoint, Windows,… Tối thiểu mỗi ứng viên phải đạt 4 điểm mới có thể thi vòng tiếp theo.
- Vòng tuyển dụng thứ ba: Trước khi tham gia phỏng vấn, bạn cần tìm hiểu rõ về ví trị nhân viên kinh doanh MobiFone, tìm hiểu điểm mạnh, điểm yếu của mình để có được sự chủ động và lưu loát hơn khi trả lời phỏng vấn. Vòng thi này, mỗi ứng viên sẽ được phỏng vấn kín, trực tiếp với cấp trên ( Ban giám đốc) của công ty.
Trên đây là toàn bộ câu trả lời cho việc nhân viên kinh doanh MobiFone cần gì và sẽ làm gì. Hy vọng những thông tin trên sẽ hữu ích đến bạn. Nếu có bất kỳ thắc mắc nào, vui lòng để lại bình luận bên dưới hoặc truy cập website mobifone.online để được nhà mạng giải đáp nhanh nhất nhé.
» Tham khảo: Số tổng đài chăm sóc khách hàng MobiFone giải đáp thắ mắc